NR-01 – Atenção!
Ministério do Trabalho e Emprego adia por um ano a entrada em vigor da NR-01.
A nova redação da NR-01 exige que empresas incluam no PGR fatores como estresse crônico, burnout e assédio moral, com planos de ação específicos para prevenção e acompanhamento.
Clique no link abaixo para acessar o Arquivo em PDF do Guia Fatores de Risco Psicossociais: